Jobs | WILDPLASTIC

This store requires javascript to be enabled for some features to work correctly.

309.400 KG
WILDES PLASTIK HABEN WIR BISHER ZUSAMMEN ZURÜCK IN DEN KREISLAUF GEHOLT.
WILDTRACKER
WILDPLASTIC
  • SHOP
  • MISSION
  • BLOG
  • TEAM
  • KONTAKT
Account
  • Einloggen
  • Account erstellen
WILDPLASTIC
  • SHOP
  • MISSION
  • BLOG
  • TEAM
  • KONTAKT
  • 0
WILDPLASTIC
0 Einkaufswagen
WILDPLASTIC

MOIN.

Wir sind die WILDcrew. Ein Team aus Menschen, die anpacken und etwas verändern, statt nur zuzuschauen.

Und es braucht viele, eigentlich alle von uns. Das ist keine Phrase, sondern Fakt, wenn man auf das globale Müllproblem schaut. Und manche braucht es halt noch ein bisschen mehr. Die Initiator*innen, die Anschieber*innen, die Katalysator*innen für gute Lösungen. Menschen, die wild darauf sind etwas beizutragen, statt sich nur Sorgen zu machen.

Und genau deshalb suchen wir DICH.

Keine offenen Stellen

Wir freuen uns, dass du dich für WILDPLASTIC interessierst! Derzeit haben wir allerdings keine offenen Stellen zu besetzen und nehmen auch keine Initiativbewerbungen an. Schau später wieder rein oder melde dich für unseren Newsletter an, um auf dem Laufenden zu bleiben.
WILDPLASTIC

FÜR ALLE BEWERBUNGEN BEI WILDPLASTIC GILT

Wir schätzen Vielfalt wert und begrüssen alle Bewerbungen und Bewerber:innen, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung oder sexueller Orientierung

Die Basis unserer Zusammenarbeit ist das PEOPLE @ WILDPLASTIC Manifesto

Wir sind uns bewusst, dass wir den Kampf gegen die Plastikkrise aus einer sehr privilegierten Situation heraus kämpfen. Unser Büro ist nicht barrierefrei, wir sind zum großen Teil weiß*, able-bodied*, cis-gender*, akademisch und in Europa geboren.
Wir sind uns aber auch bewusst, dass es alle von uns braucht, um diesen Kampf zu gewinnen. Deshalb möchten wir Menschen, die von der Plastikrise und/oder durch alle anderen Formen der Diskriminierung betroffen sind, besonders ermutigen mit uns zu kämpfen und zusammen die Welt vom wilden Plastikmüll befreien.

*weiß: „Mit Weißsein ist die dominante und privilegierte Position innerhalb des Machtverhältnisses Rassismus gemeint, die sonst zumeist unausgesprochen und unbenannt bleibt. […]“
*able-bodied: “Menschen, die keine körperliche Beeinträchtigung jeglicher Form haben. […]”
*cis-gender: “Übereinstimmung von Geschlechtsidentität und dem Geschlecht, das einer Person bei der Geburt zugewiesen wurde […]”

Mehr Definitionen findet ihr im Glossar der Kultur-Kreativpiloten sowie bei Amnesty International, die wir als Quelle genutzt haben:
https://kultur-kreativpiloten.de/wp-content/uploads/Awareness-Glossar.pdf
https://www.amnesty.de/2017/3/1/glossar-fuer-diskriminierungssensible-sprache
Home Shop Über Wildplastic Team & Kultur Geschäft finden
FAQ Jobs Kontakt B2B-Login

Hast Du Fragen?

Dann schreib uns!

hello@wildplastic.com

Interessiert?

Bleib verbunden!

  • American Express
  • Apple Pay
  • Google Pay
  • Maestro
  • Mastercard
  • PayPal
  • Shop Pay
  • Visa
  • AGB Impressum Zahlung & Versand Widerrufsbelehrung Datenschutz Cookies
    Cookies
    my logo title

    Cookies

    Wir verwenden Cookies. Viele sind notwendig, um die Website und ihre Funktionen zu betreiben, andere sind für statistische oder Marketingzwecke. Mit der Entscheidung "Nur essentielle Cookies akzeptieren" werden wir Ihre Privatsphäre respektieren und keine Cookies setzen, die nicht für den Betrieb der Seite notwendig sind.

    Essenzielle

    Statistik & Marketing

    Alle akzeptieren

    Nur Essentielle Cookies akzeptieren

    Individuelle Cookie Einstellungen

    Speichern & schließen

    Essenzielle

    Essenzielle Cookies ermöglichen grundlegende Funktionen und sind für die einwandfreie Funktion der Website erforderlich.

    Informationen anzeigen

    Statistik & Marketing

    Marketing-Cookies werden von Drittanbietern oder Publishern verwendet, um personalisierte Werbung anzuzeigen. Sie tun dies, indem sie Besucher über Websites hinweg verfolgen.

    Informationen anzeigen
    GDPR legal Cookie
    Datenschutzhinweis Kontakt Impressum